Mercadona a ouvert, jeudi, un nouveau supermarché sur le sol national. Il s’agit d’une boutique située à Vale Sepal, dans le district de Leiria. De plus, elle a révélé qu’une ouverture aura lieu à São Gens, Matosinhos, le 9 octobre.
« La Mercadona ouvrira à Vale Sepal, Leiria, à l’Avenida Francisco Rodrigues Lobo nº 132, le 11 septembre. Cette nouvelle ouverture représente une étape importante dans le renforcement de la présence de Mercadona dans la commune, se rapprochant encore plus des ‘Chefs’ (clients) », a annoncé la chaîne de supermarchés espagnole.
L’entreprise a révélé que « ce nouveau supermarché créera environ 90 nouveaux emplois, stables et de qualité, avec des contrats à durée indéterminée dès le premier jour, contribuant ainsi à la création d’emplois locaux ».
Si vous êtes propriétaire d’une voiture et que vous avez l’habitude de payer l’Impôt Unique de Circulation (IUC) le mois de l’anniversaire de la voiture, sachez qu’à partir de l’année prochaine, le calendrier pour le paiement de cet impôt va changer, puisqu’il sera effectué en février.
« En 2026, l’IUC devra être payé avant la fin du mois de février chaque fois que son montant est inférieur ou égal à 100 euros. Pour des sommes supérieures, le paiement pourra être effectué en deux fois, une en février et l’autre en octobre, » a rappelé, jeudi, la DECO PROTeste.
Jusqu’à la fin de cette année, « la règle selon laquelle, après la première année d’immatriculation, l’IUC doit être payé chaque année avant le dernier jour du mois d’anniversaire du véhicule » reste en vigueur.
Plus d’un million d’élèves commencent, ce jeudi, à retourner en classe pour une nouvelle année scolaire. Savez-vous que les parents peuvent s’absenter du travail pour aller à l’école de leurs enfants ? Il existe des règles prévues dans le Code du travail.
« Saviez-vous que les parents travailleurs peuvent s’absenter jusqu’à quatre heures par trimestre, pour chaque enfant mineur, pour aller à l’école et se renseigner sur leur situation éducative, » peut-on lire dans une publication partagée par l’Autorité pour les Conditions de Travail (ACT) sur le réseau social Instagram.
Selon l’ACT, « ces absences sont justifiées et n’entraînent aucune perte de rémunération ».
Les Certificats d’Épargne rapportent à nouveau plus de 2% ce mois-ci. Selon l’information disponible sur le site de l’Agence de Gestion de la Trésorerie et de la Dette Publique (IGCP), en septembre, le taux est de 2,028%.
« Le taux d’intérêt brut pour les nouvelles souscriptions de Certificats d’Épargne, Série F, en septembre 2025 a été fixé à 2,028 %, » peut-on lire sur le site de l’IGCP. En août, rappelons-le, le taux était légèrement inférieur à 2%.
Le projet de loi du gouvernement pour la révision de la législation du travail, qui commence mercredi à être débattu avec les partenaires sociaux, prévoit la révision de « plus d’une centaine » d’articles du Code du travail.
Les modifications prévues dans la proposition – désignée « Travail XXI » et que le gouvernement a présentée le 24 juillet comme une révision « approfondie » de la législation du travail – visent des domaines allant de la parentalité (avec des modifications des congés parentaux, de l’allaitement et du deuil gestationnel) au travail flexible, à la formation en entreprise ou à la période d’essai des contrats de travail, prévoyant également un élargissement des secteurs couverts par les services minimums en cas de grève.
Lors de la conférence de presse tenue après le Conseil des ministres, le 24 juillet, lorsque le projet de réforme a été approuvé, la ministre du Travail, des Solidarités et de la Sécurité sociale a déclaré que l’objectif est de flexibiliser les régimes de travail « qui sont très rigides », afin d’augmenter la « compétitivité de l’économie et de promouvoir la productivité des entreprises ».