« Le droit de grève est légitime et nous savons cohabiter avec lui, malgré cette étrangeté. Évidemment, ce n’est pas par son exercice que nous allons nous détourner de notre responsabilité de prendre les décisions nécessaires maintenant, avec le maximum de consensus possible, pour remplir notre obligation de rendre le pays plus compétitif, plus robuste pour affronter les années à venir », a déclaré Luís Montenegro.
Lors de son discours à la cérémonie de remise des prix PME Excellence, qui s’est tenue au Pavillon Multifonction de Guimarães, dans le district de Braga, devant des centaines d’entrepreneurs, le Premier ministre a désigné la fiscalité, la lutte contre la bureaucratie et une « législation du travail plus flexible et favorable à l’investissement » comme les trois axes pour que le pays puisse croître davantage.
« Parce que nous voulons faire un bond de 2% à 3%, 3,5% ou 4% de croissance de notre produit. Parce que nous voulons que nos entreprises puissent être effectivement plus agiles et exploiter leur capital humain, en l’incitant à être plus productif. Nous voulons que notre économie soit plus compétitive et attractive pour l’investissement, car nous voulons qu’aucun projet ne soit abandonné en raison d’une hésitation face à une certaine rigidité excessive de certaines règles de la législation du travail », a expliqué le chef du gouvernement.
Dans des déclarations aux journalistes, Luís Montenegro a indiqué que les négociations sont en cours, soulignant que la « base de l’accord impliquera toujours une concession de chaque partie.
Interrogé pour savoir s’il envisage de s’asseoir à la table des négociations, aux côtés de la ministre du Travail, et de faire partie de ces pourparlers, le Premier ministre a répondu : « bien sûr ».
Luís Montenegro a également rappelé dans son discours qu’il y a « beaucoup de gens au Portugal » qui remettent en question le moment de ces modifications du travail, alors que le pays « est sur la bonne voie, il est en croissance, a presque le plein emploi et les salaires ont augmenté ».
« Nous croyons que c’est précisément maintenant que nous avons les conditions, que notre croissance est à un niveau, que nous avons le plein emploi, que notre situation financière est contrôlée, que nous avons l’obligation et que nous devons avoir le courage de transformer le marché du travail, et non pas de révolutionner, pour donner aux entreprises, et ce faisant, offrir aux travailleurs l’opportunité d’avoir de meilleurs salaires. C’est pourquoi nous modifions les lois du travail », a souligné le Premier ministre dans son discours.
Luís Montenegro a de nouveau exprimé son étonnement quant à la convocation de la grève générale pour le 11 décembre, à un moment où, selon lui, le pays est prêt à procéder aux modifications du travail.
« C’est un peu étrange, dans un pays où les salaires augmentent et augmentent plus que dans d’autres pays, dans un pays où les impôts sur le revenu du travail baissent à l’inverse de ce qui se passe dans les autres pays, dans un pays où le gouvernement parvient à un accord uniquement au sein de l’administration publique, avec 19 carrières, contrairement à ce qui se passe dans d’autres pays, dans un pays où il y a cette situation de quasi plein emploi, c’est très étrange qu’il y ait une grève générale. Je dois avouer que j’ai aussi du mal à comprendre », a admis le Premier ministre.
Montenegro a défendu qu’en ce qui concerne la législation du travail, il est nécessaire de « corriger certaines erreurs qui ont été commises » dans le passé.
« Et nous sommes naturellement conscients que nous devons le faire avec le maximum de dialogue et de concertation possible. Et nous allons le faire, dans un contexte, en ce moment, qui est celui de la concertation sociale, et nous le ferons dans un contexte suivant, à l’Assemblée de la République », a souligné le chef du gouvernement.