« La grande majorité des fermetures du Garcia de Orta n’étaient pas dues au manque d’obstétriciens, mais à l’absence d’anesthésistes », a déclaré à l’agence Lusa Carlos Cortes, qui a terminé aujourd’hui une tournée des trois hôpitaux de la Péninsule de Setúbal, incluant des réunions avec les médecins et les conseils d’administration.
En soulignant que c’est un « signal d’alarme que l’Ordre des Médecins est en train de lancer », le président a averti que si le Ministère de la Santé « ne se penche pas très rapidement sur cette question de l’anesthésie », qui pénalise la réponse de la maternité de l’Hôpital Garcia de Orta, « toutes les spécialités chirurgicales ne pourront pas respecter la réduction de la liste d’attente ».
« Dans tous les hôpitaux de la Péninsule de Setúbal [Almada, Barreiro et Setúbal], il y a cette difficulté et, actuellement, la réponse qu’ils donnent repose essentiellement sur la prestation de services », a-t-il mentionné, ajoutant qu’il y a environ 40 anesthésistes dits « tarefeiros » au Garcia de Orta.
Le président a également indiqué que le manque d’anesthésistes pourrait aussi compromettre l’efficacité de l’urgence régionale d’obstétrique et de gynécologie que le gouvernement a annoncée pour cette région afin de pallier le déficit de spécialistes.
« Même si nous déplacions tous les obstétriciens de Lisbonne vers le Garcia de Orta, l’urgence resterait fermée car il n’y a pas d’anesthésistes, qui sont absolument essentiels pour cette activité », a-t-il alerté.
Une des solutions pour pallier le manque de ces spécialistes serait de maintenir les postes vacants pour l’embauche de médecins nouvellement diplômés toujours ouverts, a défendu Carlos Cortes, qui a critiqué le modèle actuel d’embauche de médecins ayant terminé leur internat.
« Ce que l’Ordre des Médecins comprend, c’est que ce modèle est complètement erroné. C’est un modèle qui a plusieurs décennies et a toujours fonctionné de cette manière, mais entre-temps, tout a changé et aujourd’hui les besoins du SNS sont bien plus urgents, graves et profonds qu’ils ne l’étaient il y a 20 ou 30 ans », a-t-il souligné.
Cette semaine, le Ministère de la Santé a lancé un concours pour pourvoir 606 postes pour des médecins spécialistes nouvellement diplômés, dont 447 pour le secteur hospitalier, 142 pour la Médecine Générale et Familiale, et 17 pour la Santé Publique.
« Si le Ministère de la Santé détecte des pénuries dans ces hôpitaux et ouvre des postes, je ne sais pas pourquoi il ne les maintient pas ouverts », a déploré Carlos Cortes, qui estime que ces postes devraient rester toujours disponibles « pour maximiser dans le temps la capacité et les opportunités pour que les médecins puissent les occuper ».
En outre, le président a plaidé pour que la carte des postes vacants soit publiée bien plus tôt, avant que les médecins passent leur examen, affirmant que cela constituerait un « message très fort du SNS indiquant qu’il a besoin d’eux et qu’il a ces postes à leur disposition ».
« Ceux qui ne prennent pas de retard dans ce domaine sont le secteur privé et social, qui les contactent très tôt, avant de passer l’examen, pour les inciter à occuper une place dans leurs effectifs », a souligné Carlos Cortes.